们了。”
“另外我需要一名优秀的助理,或者说秘书吧,男女不限,办事利索就行!”
何夏简要的说道。
王姓顾问从包包抽出一支笔,摊开笔记本。
邹顾问道:“何先生,请详细说说真人秀节目的类型,规模等信息。”
“是一档从广大普通民众中选拔选手参与的真人秀,选手用自身强大的力量和灵活的肢体完成挑战,夺得冠军将赢取丰厚奖励……”
何夏主要讲解,周诗柳负责补充,几分钟时间把大概的情况介绍了一遍。
王顾问认真做记录,邹顾问想了想,道:“何先生,贵公司是打算招聘一支属于公司的拍摄团队,还是外聘?”
搭建舞台这些项目一般都是由临时团队承接,拍摄就不一定了,这个要看老板的意愿。
何夏想了想,道:“拍摄设备价格不菲,无形之中会增加公司的财政压力,加上时间仓促,如果招聘专业人士薪资太高,先聘请成熟团队来做。”
“不过公司这边也要聘请相关技术人员,不需要经验丰富的熟手,毕业三年甚至应届生都行,跟着专业团队多看多学,算是公司培养的储备人才。”
公司肯定要培养自己的人,只是以目前的进度来看肯定来不及,正好聘请这几年应届生,忠诚度会高一些。
想到公司自己培养人,何夏转头对张律师道:“张律师,公司要有针对性的竞业条款。”
“我知道,您放心。”
张律师知道何夏在担心什么,他知道怎么设置条款来规避人才外流的风险。
片刻后,做记录的王顾问停下笔,道:“何先生,我这边规划了贵公司需要招聘的职务,您看看有没有遗缺。”
说罢,他将统计好的职务念了出来,公司基本文职岗位,导演、编剧、宣传、艺统等等,林林总总十多个。
“噢,对,还有您说的秘书,以上这些,您看还有要补充的吗?”
说完王顾问合上了笔记本。
何夏对这方面并不是很懂,不然也不会急着找助理,自己不懂没有关系,只要有钱就有专业人士来服务,他选择相信专业猎头公司的建议。
“京城这边作为公司总部和拍摄地,这些人员没有问题,可是海选地点分部全国各地,到时候怎么进行,人员方面会不会不够?”
何夏不解问道。
邹顾问道:“这方面看您的意思,派团队全程把控也可以,派负责人在当地组织临时人员也可以,聘请的宣传人员会具备相关经验,您可以放心。”
何夏点了点头,还没有摆脱事事操心的状态,作为老板,等手下人到齐,只需要吩咐下去,自然有人来办!
“文娱公司暂时这样,另外我收购了一家牧业公司,准备创办一个牛奶品牌,从奶牛厂到加工生产销售一条完整的产业链。”
“目前只有一个奶牛厂,正准备进
请收藏:https://m.zgadz.com
(温馨提示:请关闭畅读或阅读模式,否则内容无法正常显示)